Online MBA Programs Human Resource Management आज के इस डिजिटल युग में Online Degree का मांग बढ़ते जा रहा है और यह बहुत Popular होते जा रहा है अब इस ऑनलाइन युग में हाई एजुकेशन प्राप्त कर सकते है और साथ ही सर्टिफिकेट भी प्राप्त कर सकते है यदि आप भी अपने करियर में आगे बढ़ना चाहते है और ऑनलाइन MBA की डिग्री प्राप्त करना चाहते है साथ ही यदि आप MBA Degree के बारे में विस्तार से जानना चाहते है तो इसे विस्तार से पढ़े सारी जानकारी बताया गया है.
Online MBA Course करके यदि कम्पलीट डिग्री प्राप्त करना चाहते है तो इसमें बहुत सारे फायदे हैं जिसे जानकर आप खुश हो जायेंगे और आप काम समय में घर बैठे यह Degree ले सकतें हैं इसके लिए आपके पास कंप्यूटर और इंटरनेट कनेक्शन होना आवश्यक है जिससे आप घर बैठे कोर्स को तैयार कर सकते हैं.
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Online MBA Programs Human Resource Management Progress
आज के Digital Time में, शिक्षा के क्षेत्र में भी काफी Change आया है। Online Programs की बढ़ती Popularity ने कई छात्रों को High Education के नए अवसर प्रदान किए हैं। विशेष रूप से, मानव संसाधन प्रबंधन (Human Resource Management – HRM) में ऑनलाइन एमबीए (MBA) प्रोग्राम्स ने उन लोगों के लिए रास्ते खोले हैं जो अपनी करियर में आगे बढ़ना चाहते हैं, लेकिन Traditional Class Type में शामिल नहीं हो सकते।
Online MBA Programs Human Resource Management Online MBA Programs क्या हैं?
Online MBA Programs Business Management में मास्टर डिग्री (MBA) प्राप्त करने का एक सुविधाजनक तरीका है। ये Programs छात्रों को Internet के माध्यम से अपनी पढ़ाई करने की Offer देते हैं। Online Class, Seminar, और Digital Assignment के माध्यम से, छात्र किसी भी स्थान से और अपने समय के अनुसार पढ़ाई कर सकते हैं।
Online MBA Programs Human Resource Management मानव संसाधन प्रबंधन (HRM) में MBA क्या है?
मानव संसाधन प्रबंधन में MBA एक Special Program है जो आवश्यक Skill और Knowledge प्रदान करता है। HRM में MBA के तहत, Student विभिन्न विषयों का अध्ययन करते हैं जैसे कि:
- भर्ती और चयन (Recruitment and Selection)
- प्रशिक्षण और विकास (Training and Development)
- कर्मचारी संबंध (Employee Relations)
- वेतन और लाभ (Compensation and Benefits)
- प्रदर्शन प्रबंधन (Performance Management)
- श्रम कानून (Labor Laws)
- संगठनात्मक व्यवहार (Organizational Behavior)
Online MBA Programs Human Resource Management ऑनलाइन Online Program के फायदे
- ऑनलाइन MBA Program छात्रों को अपने समय के अनुसार पढ़ाई करने की स्वतंत्रता देते हैं। यह विशेष रूप से उन लोगों के लिए फायदेमंद है जो काम करते हैं या अन्य जिम्मेदारियों के कारण रेगुलर क्लास में शामिल नहीं हो सकते।
- ऑनलाइन प्रोग्राम्स के माध्यम से, छात्र किसी भी स्थान से पढ़ाई कर सकते हैं। उन्हें किसी स्पेशल स्थान पर जाने की आवश्यकता नहीं होती, जिससे समय और पैसे की बचत होती है।
- ऑनलाइन एमबीए प्रोग्राम्स से अपने काम और पढ़ाई को बैलेंस कर सकते हैं, जिससे उनका कैरियर और शिक्षा दोनों आगे बढ़ते हैं।
- एमबीए डिग्री धारक को अक्सर हाई वेतन मिलता है। यह डिग्री प्राप्त करने के बाद आपकी कमाई में वृद्धि होती है।
- Online MBA में लीडरशिप और स्किल्स पर विशेष ध्यान दिया जाता है। यह आपको एक सफल नेता बनने में मदद करता है। आप टीम को मैनेज करने, समस्याओं को हल करने, और रणनीतिक निर्णय लेने के कौशल सीखते हैं।
- अगर आप अपना खुद का बिज़नेस शुरू करना चाहते हैं, तो एमबीए आपके लिए बहुत फायदेमंद हो सकता है। इससे आप अपने व्यवसाय को सफलतापूर्वक कर सकते हैं।
Online MBA Programs Human Resource Management मानव संसाधन प्रबंधन (HRM) क्या है?
मानव संसाधन प्रबंधन (Human Resource Management – HRM) एक बिजनेस मैनेजमेंट है जो ग्रुप के कर्मचारियों की भर्तियाँ, प्रशिक्षण, विकास, और उनकी देखभाल से संबंधित होता है। HRM का मुख्य उद्देश्य यह कि ग्रुप के सभी कर्मचारी अपने काम में एलिजिबल और खुश रहें
HRM के मुख्य कार्य Online MBA Programs Human Resource Management
- भर्ती और चयन (Recruitment and Selection): योग्य उम्मीदवारों को ढूंढना और उनकी भर्तियाँ करना।
- प्रशिक्षण और विकास (Training and Development): कर्मचारियों को आवश्यक कौशल और ज्ञान प्रदान करना।
- वेतन और लाभ (Salary and Benefits): कर्मचारियों के वेतन और अन्य लाभों का मैनेजमेंट।
- कर्मचारी संबंध (Employee Relations): कर्मचारियों और मैनेजर के बीच अच्छे संबंध बनाना और बनाए रखना।
- सुरक्षा और स्वास्थ्य (Safety and Health): कर्मचारियों की सुरक्षा और स्वास्थ्य सुनिश्चित करना।
Online MBA Programs Human Resource Management ऑनलाइन MBA प्रोग्राम
संस्थान का नाम | कार्यक्रम का नाम | अवधि | फीस | मुख्य विषय |
---|---|---|---|---|
इंदिरा गांधी राष्ट्रीय मुक्त विश्वविद्यालय (IGNOU) – भारत | एमबीए (HRM) | 2.5 से 8 वर्ष | ₹37,800 (समय-समय पर बदल सकती है) | मानव संसाधन विकास, कर्मचारी संबंध, संगठनात्मक व्यवहार |
अमृता विश्वविद्यालय (Amrita University) – भारत | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2 वर्ष | ₹1,50,000 – ₹2,00,000 प्रति वर्ष | प्रदर्शन प्रबंधन, श्रम कानून, संगठनात्मक विकास |
कर्टिन विश्वविद्यालय (Curtin University) – ऑस्ट्रेलिया | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 1.5 से 2 वर्ष | AUD 40,000 – AUD 50,000 | कर्मचारी लाभ, संगठनात्मक व्यवहार, नेतृत्व विकास |
वेलिंगकर इंस्टीट्यूट ऑफ मैनेजमेंट डेवलपमेंट एंड रिसर्च (WeSchool) – भारत | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2 वर्ष | ₹1,00,000 – ₹1,50,000 प्रति वर्ष | मानव संसाधन योजना, कर्मचारी संबंध, संगठनात्मक व्यवहार |
सिम्बायोसिस सेंटर फॉर डिस्टेंस लर्निंग (SCDL) – भारत | पोस्ट ग्रेजुएट डिप्लोमा इन बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन (HRM विशेषज्ञता के साथ) | 2 वर्ष | ₹50,000 – ₹70,000 | भर्ती और चयन, प्रशिक्षण और विकास, कर्मचारी संबंध |
यूनिवर्सिटी ऑफ लिवरपूल (University of Liverpool) – यूके | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2.5 से 3 वर्ष | £25,000 – £30,000 | नेतृत्व और रणनीति, संगठनात्मक विकास, मानव संसाधन प्रबंधन |
एमिटी यूनिवर्सिटी ऑनलाइन (Amity University Online) – भारत | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2 वर्ष | ₹1,50,000 – ₹2,00,000 | प्रदर्शन प्रबंधन, संगठनात्मक व्यवहार, श्रम कानून |
केलॉग स्कूल ऑफ मैनेजमेंट (Kellogg School of Management) – यूएसए | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2 से 3 वर्ष | $70,000 – $90,000 | संगठनात्मक विकास, कर्मचारी संबंध, नेतृत्व और प्रबंधन |
नारसी मोनजी इंस्टिट्यूट ऑफ मैनेजमेंट स्टडीज (NMIMS) – भारत | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2 वर्ष | ₹1,20,000 – ₹1,80,000 | मानव संसाधन योजना, भर्ती और चयन, कर्मचारी संबंध |
एडिनबर्ग बिजनेस स्कूल (Edinburgh Business School) – यूके | ऑनलाइन एमबीए (HRM) | 2.5 से 3 वर्ष | £20,000 – £25,000 | संगठनात्मक व्यवहार, नेतृत्व विकास, मानव संसाधन प्रबंधन |
1. इंदिरा गांधी राष्ट्रीय मुक्त विश्वविद्यालय (IGNOU) – भारत
कार्यक्रम का नाम: एमबीए (HRM)
- अवधि: 2.5 से 8 वर्ष
- फीस: ₹37,800 (समय-समय पर बदल सकती है)
- मुख्य विषय: मानव संसाधन विकास, कर्मचारी संबंध, संगठनात्मक व्यवहार
2. अमृता विश्वविद्यालय (Amrita University) – भारत
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2 वर्ष
- फीस: ₹1,50,000 – ₹2,00,000 प्रति वर्ष
- मुख्य विषय: प्रदर्शन प्रबंधन, श्रम कानून, संगठनात्मक विकास
3. कर्टिन विश्वविद्यालय (Curtin University) – ऑस्ट्रेलिया
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 1.5 से 2 वर्ष
- फीस: AUD 40,000 – AUD 50,000
- मुख्य विषय: कर्मचारी लाभ, संगठनात्मक व्यवहार, नेतृत्व विकास
4. वेलिंगकर इंस्टीट्यूट ऑफ मैनेजमेंट डेवलपमेंट एंड रिसर्च (WeSchool) – भारत
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2 वर्ष
- फीस: ₹1,00,000 – ₹1,50,000 प्रति वर्ष
- मुख्य विषय: मानव संसाधन योजना, कर्मचारी संबंध, संगठनात्मक व्यवहार
5. सिम्बायोसिस सेंटर फॉर डिस्टेंस लर्निंग (SCDL) – भारत
कार्यक्रम का नाम: पोस्ट ग्रेजुएट डिप्लोमा इन बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन (HRM विशेषज्ञता के साथ)
- अवधि: 2 वर्ष
- फीस: ₹50,000 – ₹70,000
- मुख्य विषय: भर्ती और चयन, प्रशिक्षण और विकास, कर्मचारी संबंध
6. यूनिवर्सिटी ऑफ लिवरपूल (University of Liverpool) – यूके
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2.5 से 3 वर्ष
- फीस: £25,000 – £30,000
- मुख्य विषय: नेतृत्व और रणनीति, संगठनात्मक विकास, मानव संसाधन प्रबंधन
7. एमिटी यूनिवर्सिटी ऑनलाइन (Amity University Online) – भारत
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2 वर्ष
- फीस: ₹1,50,000 – ₹2,00,000
- मुख्य विषय: प्रदर्शन प्रबंधन, संगठनात्मक व्यवहार, श्रम कानून
8. केलॉग स्कूल ऑफ मैनेजमेंट (Kellogg School of Management) – यूएसए
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2 से 3 वर्ष
- फीस: $70,000 – $90,000
- मुख्य विषय: संगठनात्मक विकास, कर्मचारी संबंध, नेतृत्व और प्रबंधन
9. नारसी मोनजी इंस्टिट्यूट ऑफ मैनेजमेंट स्टडीज (NMIMS) – भारत
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2 वर्ष
- फीस: ₹1,20,000 – ₹1,80,000
- मुख्य विषय: मानव संसाधन योजना, भर्ती और चयन, कर्मचारी संबंध
10. एडिनबर्ग बिजनेस स्कूल (Edinburgh Business School) – यूके
कार्यक्रम का नाम: ऑनलाइन एमबीए (HRM)
- अवधि: 2.5 से 3 वर्ष
- फीस: £20,000 – £25,000
- मुख्य विषय: संगठनात्मक व्यवहार, नेतृत्व विकास, मानव संसाधन प्रबंधन
Online MBA Programs Human Resource Management FAQ
मानव संसाधन प्रबंधन (HRM) क्या है?
मानव संसाधन प्रबंधन (HRM) एक प्रबंधन क्षेत्र है जो Group के कर्मचारियों की भर्ती, चयन, प्रशिक्षण, विकास, और Manage से संबंधित होता है। इसका मुख्य उद्देश्य कर्मचारियों की संतुष्टि को बढ़ाना है।
HRM के मुख्य कार्य क्या होते हैं?
HRM के मुख्य कार्य हैं:
भर्ती और चयन (Recruitment and Selection)
प्रशिक्षण और विकास (Training and Development)
प्रदर्शन मूल्यांकन (Performance Appraisal)
वेतन और लाभ (Compensation and Benefits)
कर्मचारी संबंध (Employee Relations)
सुरक्षा और स्वास्थ्य (Safety and Health)